第十五章 先斩后奏

第十五章 先斩后奏 (第1/2页)

厂里这两天没车去赶水，韩爱民只能请二姐夫开摩托车送王炎去火车站。
　　
　　现在出趟远门非常不容易，公路建设落后，火车票一样很难买，火车上的治安也不好，扒手很多，甚至有持刀抢劫的。好在王炎经历过大风大浪的，换作别人，韩爱民真不放心让人家一个人去山城。
　　
　　送走王炎，刚回到技校，焦校长就敲门走了进来。
　　
　　“爱民，你停薪留职的申请人事科批了，让你去办手续。”
　　
　　“还要办什么手续？”
　　
　　“具体要办哪些手续我不清楚，只知道会让财务科补发拖欠的工资，包括‘存厂’的部分。”
　　
　　通过这段时间的补习，焦校长真正了解到得意门生的能力，知道得意门生停薪留职之后肯定能干得风生水起。也很清楚得意门生想停薪留职只能赶在预考之前。如果等补习班出了成绩，厂领导肯定不会放人。
　　
　　现在厂里同意了，焦校长打心眼里为得意门生高兴，同时又有些不是滋味儿。昨天刚帮得意门生把停薪留职的申请交上去，今天厂里就很爽快地批准了。这说明什么问题，说明厂里把子弟学校和职工医院等附属单位当成了“包袱”，想尽快甩掉。
　　
　　韩爱民只有高兴，没有失落。
　　
　　停薪留职好啊，今后依然是985厂的干部，只是不拿厂里的工资。
　　
　　瘦死的骆驼比马大！
　　
　　985厂的效益虽然大不如以前，但依然是直接隶属于兵器工业部的军工厂，牌子大、背景硬。大树底下好乘凉，接下来就可以在985厂这棵大树下干许多在地方上想干都干不成的事。
　　
　　比如去外面办补习班，肯定绕不开地方上的教育主管部门。但在厂里办，地方教育部门就不太好过问。
　　
　　“太好了，我这就去人事科！”韩爱民欣喜地站起身。
　　
　　焦校长犹豫了一下问：“爱民，你解放了，我们怎么办？”
　　
　　“到时候见机行事，大不了跟我一起办补习班。”
　　
　　“我好歹也是个校长，手下有那么多教职工，我不可能像你这样想停薪留职就停薪留职，要为大家伙儿考虑。再说你办补习班，用得着那么多人吗？”焦校长忧心忡忡地问。
　　
　　韩爱民对985厂有着深厚的感情，怎么可能眼睁睁看着学校同事下岗，微笑着说道：“焦校长，你放一百个心，等我们过几天一炮打响，学校的同事都会有出路。我这边负责给大家伙儿兜底，到时候谁不想外调就到我这儿来。”
　　
　　“行，全靠你了。”
　　
　　“焦校长，你这话说得，多大点事啊！”
　　
　　“好，你赶紧去人事科办手续，省得夜长梦多。”
　　
　　……
　　
　　韩爱兰是财务科最年轻的会计。
　　
　　在国营企业，年轻人就要比老同志多干活，要有眼力劲，手脚要勤快。她一上班就习惯性地去打开水，把开水打回来就忙着打扫办公室卫生。
　　
　　正忙着擦桌子，杨科长拿着一份通知走了进来，一脸不解地问：“爱兰，你弟怎么停薪留职了？人事科让我们给他补发工资。”
　　
　　韩爱兰不敢相信这是真的，惊诧地问：“杨科长，你不是在开玩笑吧，我弟怎么会停薪留职？”
　　
　　“没开玩笑，不信你可以看人事科的通知。”
　　
　　“我看看。”
　　
　　不看不知道，一看吓一跳。
　　
　　韩爱兰一刻不敢耽误，急切地说：“杨科长，能不能别急着给他办，让我先去问问他到底怎么回事！”
　　
　　杨科长能理解部下的心情，无奈地说：“我们这儿无所谓，关键是人事科那边都同意了，停薪留职的手续都已经办好了。”
　　
　　

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